Evaluation par les pairs de la dernière séance : distributeur de boissons chaudes

Evaluation par les pairs de la dernière séance : distributeur de boissons chaudes

par LANGLAIS Charlotte,
Nombre de réponses : 2

Bonjour,

Toujours au même endroit 

vous trouverez le rendu de vos collègues à évaluer (pour ceux qui ont déposé qq chose). À faire en binôme d'ici dimanche prochain. Si besoin, je peux vous donner plus de temps. Dites-le moi dans ce cas.

Je rappelle les objectifs de cet exercice. En prenant le rôle d'évaluateur,

  • vous passez en revue les différentes connaissances et compétences vues pendant le module (cf. grille d'évaluation),
  • vous adoptez une vision critique des résultats qui vous sont présentés, ("Ce résultat est incorrect parce que ..."
  • vous confrontez vos représentations à celles énoncées dans le rendu. ("Pourquoi l'a-t-il fait comme ça alors que je l'aurais fait autrement ?")

Il s'agit donc de monter d'un niveau dans l'acquisition des compétences. Vous ne savez pas seulement appliquer ces connaissances ("refaire" les exercices vus en séance), mais vous êtes également capables de critiquer et justifier dans le domaine concerné.

Bon travail,

Charlotte Langlais

 

En réponse à LANGLAIS Charlotte

Re: Evaluation par les pairs de la dernière séance : distributeur de boissons chaudes

par LANGLAIS Charlotte,
Bonjour,

Certains n'ont pas fait l'effort (ou ont oublié) de faire l'évaluation du travail fourni par un autre binôme. J'ai rouvert l'activité de sorte que vous puissiez déposer l'évaluation jusqu'à ce soir 22h.

Merci par avance pour vos collègues qui attendent votre retour !

cordialement,

Charlotte Langlais
En réponse à LANGLAIS Charlotte

Re: Evaluation par les pairs de la dernière séance : distributeur de boissons chaudes

par LANGLAIS Charlotte,

Bonjour à tous,

J'ai relu vos contributions et les résultats sont disponibles dans l'activité 

 
Les travaux de M. El Kbadi et Karboul ont été publiés pour la qualité de leur rendu. Bravo à eux !
Merci à tous ceux qui ont pris le temps de bien relire le rendu attribué et de faire un retour qualitatif. Je suis persuadée que cela vous aidera pour l'acquisition des compétences de ce module.
Pour ceux qui se sont contentés de plagier la correction, tant pis pour eux, le résultat est nul voire négatif, ça prend du temps de recopier et ça n'aide pas à l'apprentissage. Je m'étonne toujours de ce type de comportement...
Enfin, je rappelle que l'évaluation est formative et ne rentre pas dans le calcul de la note du module.
 
bonne journée,
Charlotte Langlais